عاجـــــــــل/ أردوغان يعلن زيادة الحد الأدنى لأجور العاملين في القطاع العام إلى 15 ألف ليرة

رئيس رجب طيب أردوغان ، بخصوص زيادة نسبة العاملين في القطاع العام، “إننا نقوم بزيادة الأجور بنسبة 45 بالمائة، بما في ذلك حصة الرفاهية. ونعمل على زيادة أدنى أجور العاملين في القطاع العام إلى 15 ألف ليرة”. تم توقيع البروتوكول الإطاري لاتفاقية المفاوضة الجماعية العامة، الذي سيحدد الحقوق المالية والاجتماعية للعاملين في القطاع العام، بحفل حضره الرئيس رجب طيب أردوغان. وقال الرئيس أردوغان في خطابه معلنا زيادة النسبة:..... لقراءة تتمة الخبر أضغط على الرقم 2 في السطر التالي 👇 كنت أرغب في إجراء تقييم شخصي للمحادثات التي أجراها أصدقاؤنا، بخلاف كونها مجرد حسابات، دون أن أترك جانبًا ضميري وقيمي ومصالح بلدي. كنتيجة لهذا التقييم الفريد ، حاولت تجاوز المعلومات التي جاءت لي. بالنظر إلى الممثلين القيمين لحياتنا العملية، وكذلك جميع أفراد الأسرة الذين يتواصلون معهم، قمنا باستعداداتنا لهذا اليوم. نحن بحضور أمتنا بمناسبة حفل التوقيع على بروتوكول إطار المفاوضة الجماعية. الكل ينتظر ما سيعلن عنه… من خلال هذا البروتوكول نحدد إطار الأجور التي سيتقاضاها ما يقرب من 700 ألف من إخواننا في الفترة 2023-2024. “نعمل على زيادة بنسبة 45 بالمائة”..... لقراءة تتمة الخبر أضغط على الرقم 3 في السطر التالي 👇 مع البروتوكول الذي سيتم التوقيع عليه اليوم ، يتم تحديد الأجور الأساسية ، وزيادة الأجور ، والمزايا الاجتماعية ، والمدفوعات الثابتة ، والمزايا الشخصية والهامشية الأخرى للعاملين في القطاع العام لدينا. من خلال هذا الإطار المفصل للغاية لاتفاقية المفاوضة الجماعية ، نقوم بزيادة الأجور بنسبة 45 في المائة ، بما في ذلك حصة الرفاهية. وبذلك نرفع الحد الأدنى لأجور العاملين في القطاع العام إلى 15 ألف ليرة. من خلال هذا العقد ، نقدم أيضًا قسطًا من 4 إلى 6 في المائة للعاملين لدينا الذين ليس لديهم مكافأة وظيفية مدفوعة. إضافة إلى ذلك نضيف 10٪ إلى الأجور المجردة لعمالنا من قدامى المحاربين وضحايا الإرهاب وأقارب الشهداء. من ناحية أخرى ، سوف نزيد أجور العمل الإضافي بنسبة 70 بالمائة. نتوقع أن يتم دفع أجور العاملين الليليين بزيادة قدرها 8 في المائة. نقوم بتحديث ارقام الملابس والمساعدات الغذائية وزيادتها بمعدل ارتفاع الاجور. كما نجري زيادات في موضوعات مثل الدفع الإضافي ودفع المساعدة الاجتماعية وزيادة الخدمة وعدد أيام مكافأة عدم الدفع. أتمنى بشكل خاص أن تكون الاتفاقية الجماعية مفيدة لعمالنا ومؤسساتنا.